La première entreprise canadienne à offrir une solution entièrement personnalisée aux organisations
Produits menstruels pour les lieux de travail + organisations
À partir du 15 décembre 2023, les entreprises sous réglementation fédérale seront tenues d'offrir à leurs employé·es des produits menstruels gratuits et des réceptacles pour l'élimination de ces produits.
Tout ce qu'il faut savoir avant le 15 décembre 2023
Voir article completRejoignez les 200+ lieux de travail qui offrent Iris + Arlo
Marie-Helene David, PDG, MyniParticiper au projet Iris + Arlo, c'est faire un pas de plus vers l'égalité des genres.
Christiane Germain, Cofondatrice, Germain HôtelsBravo et longue vie à cette jeune entreprise locale qui veut contribuer à déstigmatiser les menstruations. En plus de créer des produits sains, l'aspect éducatif et leur volonté de réduire l'insécurité menstruelle chez les jeunes m'ont particulièrement touchée.
Selena Lu, Associée, LaveryIris + Arlo incarne des valeurs qui m'attirent : l'équité et la responsabilité sociale et environnementale. Je souhaite rejoindre le mouvement et contribuer à "changer les règles" pour un monde meilleur.
Florence Brouillard, PDG, BrouillardC'est tout naturellement que BROUILLARD, dont l'équipe est 100% féminine, a rejoint le mouvement Iris+Arlo. J'aime l'idée d'offrir à mon équipe l'accès à des produits menstruels sains, d'une part, mais aussi à des produits spécifiques. Et ce, gratuitement.
Thomas Ferland-Dionne, Cofondateur, Boîte PacIl est formidable de voir des femmes entrepreneures travailler à l'amélioration de la condition féminine. En 2023, il est plus qu'indispensable d'avoir des outils comme Iris + Arlo dans son entreprise.
Vicky Boudreau, Co-Founder & Managing Director, bicom, b nationChanger ses règles demande du courage, de la conviction et des alliés. La précarité menstruelle est un problème réel, et chez bicom, une entreprise détenue par des femmes, nous proposions déjà des produits menstruels. Nous croyons fermement qu'en unissant nos voix à celles de toutes les entreprises participantes, nous inspirerons d'autres entreprises à faire de même.
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Saviez-vous que sur une base mensuelle, 30,4% (n=757) des personnes interrogées déclarent manquer 2 jours ou moins de travail (...) à cause de leurs menstruations*[1] ?
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62% des femmes ont quitté leur travail immédiatement après avoir eu leurs règles pour aller acheter des fournitures, comptabilisant ainsi des heures de travail perdues*[2].
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86% des personnes ayant des menstruations ont déjà eu leurs règles de manière inattendue en public sans avoir accès aux produits nécessaires*[3].
Rien de plus simple !
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1. Choisissez votre modèle de distributeur
(métal - plexi - carton)
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2. Ajoutez vos recharges
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3. Partagez-nous vos impressions
Les bénéfices d’Iris + Arlo
Ensemble, changeons les règles
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Vous n'avez pas à payer le papier toilette au bureau parce qu'il s'agit d'une nécessité. Les produits menstruels devraient être pris en compte de la même manière, point final.
Vous n'avez pas de menstruations ? Soutenez vos collègues et aidez à créer un environnement plus inclusif dès aujourd'hui.
Bonjour, je suis Lara Emond, et voici pourquoi j'ai fondé Iris + Arlo.
Iris + Arlo est née d'une frustration personnelle. Pendant de nombreuses années, j'ai cherché LA marque qui me convenait pour ces menstruations qui arrivent inévitablement tous les mois. J'ai alors réalisé que le besoin pour de meilleurs produits menstruels était réel ! C'est pourquoi j'ai lancé Iris + Arlo, une marque à impact social et environnemental axée sur la santé globale, qui propose des produits sains, durables et design.
Références
[1] *Selon une étude canadienne
[2] *Selon une statistique de Free the Tampons
[3] *Selon le Conseil du statut de la femme